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招聘职位: 商务发展经理 公司名称: Mengly J. Quach Education (MJQE) 薪资: 面议 职位类型: 全职 职业等级: 高级 工作年数: 8年 招聘人数: 1人 行业: 教育 学历要求: 本科 性别: 男/女 语言要求: 英语 - 流利 年龄要求: 年龄不限 工作地点: 金边市 工作描述: - 制定商业计划、商业战略和财务建模
- 与所有部门负责人和高层管理合作，为公司制定运营计划和预算计划
- 为公司制定关键绩效指标(KPIs)和绩效框架
- 支持公司发展业务绩效评审
- 识别投资机会以促进MJQE集团的增长
- 提供战略方向以促进MJQE集团的发展
- 协助管理和执行整个公司范围的项目功能
- 协助发展、管理和提供分配功能区域的政策方向
- 指导设定目标、主要优先事项，并就分配项目的战略发展和重大问题提供建议
- 监控、评估和管理项目绩效与目标的对比，并采取必要行动解决偏差
- 准备、监控和呈现管理层和政策问题，就与项目计划、设计和实施相关的事宜提出建议
- 指导执行研究、调查和分析项目问题，包括发现报告和纠正措施建议
- 执行财务和商业分析，检查内部或外部客户的数据，并利用发现结果提出有关商业决策的建议
- 提供对直接监督团队的总体指导和控制
- 监督成本估算、人员配置计划和时间表；并建立和维护与直接管理部门/单位有效的商业和工作关系
- 提供公司日常运营的领导和管理，目标是建设基础设施、发展业务和提高盈利能力
- 确保所有可交付成果都按时并在预算内完成
职位要求: - 会计和财务、商业、经济学学士学位或硕士学位，ACCA/CFA优先
- 至少8年的项目规划或管理角色经验
- 在商业计划和财务预测、财务分析、商业战略、运营计划、预算计划和管理方面有经验
- 构建和分析财务报告和商业报告的能力
- 出色的财务和商业敏锐度
- 能够建议/指导管理团队制定运营计划和预算计划
- 出色的沟通和演示技巧，能够向非财务利益相关者传达财务概念
- 对项目管理软件有一般了解
- 能够为团队提供领导
- 能够在紧张的时间表上工作并在要求的时间内交付
- 能够与不同部门合作，向各种利益相关者提供项目反馈
- 能够分析复杂问题，解释运营需求，并开发综合、创新的解决方案
- 员工发展和绩效管理技能
申请方式:请将您的简历提交给我们的人才招聘团队（TAT），通过电子邮件发送至: hr@mjqeducation.edu.khTelegram: HRMJQE电话: (855) 12 797 939, (855) 93 335 564 注意: 没有照片的简历将不会被选为入围。 公司介绍:Mengly J. Quach Education (MJQE) 以其卓越的教育质量、纪律和服务而闻名。它以创造性、创新性和批判性思维为特色，为我们年轻一代带来不同。我们始终乐观地认为，我们的标准体系将为我们的孩子提供最好的教育，并帮助他们以尊重自己的态度行事。 MJQE 正处于变革的重组时期。MJQE 致力于确保所有学生具备在大学和生活中取得成功的学术和个人技能。目前，MJQE 是 MJQ 集团旗下的4家公司之一（MJQ 教育、Prasethpheap 金融、MJQ 旅行和 Mengly J. Quach 媒体网络（MMN））。MJQ 教育有4家学校公司（Aii 语言中心（Aii）、美国国际学校（AIS）、Go Overseas Study Overseas (SOGO) 和 i-Learn）。Aii 在柬埔寨有7个校区，AIS有8个校区，自2005年以来为超过17,000名学生提供服务，拥有超过50万校友。 MJQE 致力于培养有才华和敬业的学生，并向学校提供适当的支持，确保所有学生都能成功。 MJQE 是一家平等机会雇主。MJQE 确保无论种族、信仰、性别、肤色、国籍、宗教、年龄、性取向、残疾、公民身份、政治隶属、婚姻状况或其他人类差异，都享有平等的就业机会。MJQE 有积极招聘合格少数族裔员工的政策。 我们的福利: - 有竞争力的薪资
- 员工、员工子女和配偶的奖学金
- 国家社会保障基金和24小时全球意外保险
- 产假、陪产假和婚假福利
- 符合劳动和职业培训部规定的福利
- 职业晋升机会
- 专业发展培训机会
- 根据经验和绩效评估的年薪增长
职位联系: 人力资源部 电话: 012 797 939 电子邮件: hr@mjqeducation.edu.kh 地址: 金边市 Boeung Keng Kang 第一区，Tumnup Toek 村，402 街 11A 号
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发表于 2024-8-13 13:49:45